成都高新區(qū)人才公寓最新政策

(資料圖片僅供參考)

高新區(qū)人才公寓購買條件

1.符合《成都市急需緊缺人才和高端人才目錄》A、B、C、D類人才條件，取得成都高新區(qū)范圍內(nèi)安居資格的人才(通過成都人才安居服務(wù)網(wǎng)申請并取得安居資格的人才)。

2.符合《成都市急需緊缺人才和高端人才目錄》A、B、C類人才條件，取得成都高新區(qū)及其他區(qū)市縣范圍內(nèi)安居資格的人才(通過成都人才安居服務(wù)網(wǎng)申請并取得安居資格的人才)。

3.符合《成都高新區(qū)急需緊缺人才和高端人才目錄(2021年修訂)》A、B、C、D類人才條件，取得成都高新區(qū)范圍內(nèi)安居資格的人才(通過成都高新區(qū)人才項目申報系統(tǒng)申請并取得安居資格的人才)。

人才安居資格可通過成都市人才安居服務(wù)網(wǎng)和成都高新區(qū)人才項目申報系統(tǒng)進(jìn)行查詢。

成都高新區(qū)人才分類標(biāo)準(zhǔn)

(一)A類人才

方向一：符合成都市急需緊缺人才和高端人才目錄A類標(biāo)準(zhǔn)且在成都高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才。

方向二：曾在世界500強(qiáng)企業(yè)擔(dān)任高級副總裁及以上高管且在成都高新區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)的人才(持股比例不低于5%)。

方向三：成都高新區(qū)認(rèn)定的平臺生態(tài)型龍頭企業(yè)、獨(dú)角獸企業(yè)的創(chuàng)始人(持股比例不低于5%)。

方向四：在高新區(qū)自主創(chuàng)業(yè)，為高新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)(年度研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入1億元以上或年納稅2億元以上或年度銷售收入30億元以上或年度固定資產(chǎn)投資10億元以上)的科技創(chuàng)新型企業(yè)的創(chuàng)始人和核心管理人員。

(二)B類人才

方向一：符合成都市急需緊缺人才和高端人才目錄B類標(biāo)準(zhǔn)且在成都高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才。

方向二：在全球排名前200名高校、國內(nèi)雙一流高校擔(dān)任教授或研究員，且在成都高新區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)的人才(持股比例不低于5%)。

方向三：成都高新區(qū)認(rèn)定的瞪羚企業(yè)或已上市(不含新三板)科技創(chuàng)新型企業(yè)的創(chuàng)始人(持股比例不低于5%)。

方向四：近三年在成都高新區(qū)開展科技創(chuàng)新研發(fā)，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)且年度銷售收入達(dá)到較大規(guī)模(5000萬元以上)的科技創(chuàng)新產(chǎn)品的研發(fā)或管理人員(每家企業(yè)累計限報3項產(chǎn)品，每項產(chǎn)品限報3人，管理人員須為部門經(jīng)理及以上職務(wù))。

方向五：在高新區(qū)自主創(chuàng)業(yè)，為成都高新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出較大貢獻(xiàn)(年度研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入5000萬元以上或年納稅1億元以上或年度銷售收入15億元以上或年度固定資產(chǎn)投資5億元以上)的科技創(chuàng)新型企業(yè)的創(chuàng)始人和核心管理人員。

(三)C類人才

方向一：符合成都市急需緊缺人才和高端人才目錄C類標(biāo)準(zhǔn)且在成都高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才。

方向二：經(jīng)認(rèn)定的種子期雛鷹企業(yè)、高層次“四派人才”企業(yè)和從成都高新區(qū)申報的國家高新技術(shù)企業(yè)的創(chuàng)始人(持股比例不低于5%)。

方向三：近三年在成都高新區(qū)開展科技創(chuàng)新研發(fā)，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)且年度銷售收入達(dá)到一定規(guī)模(3000萬元以上)的科技創(chuàng)新產(chǎn)品的研發(fā)或管理人員(每家企業(yè)累計限報3項產(chǎn)品，每項產(chǎn)品限報3人，管理人員須為部門經(jīng)理及以上職務(wù))。

方向四：在高新區(qū)自主創(chuàng)業(yè)，為成都高新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出一定貢獻(xiàn)(年度研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入2000萬元以上或年納稅5000萬元以上或年度銷售收入7億元以上或年度固定資產(chǎn)投資2億元以上)的科技創(chuàng)新型企業(yè)的創(chuàng)始人和核心管理人員。

方向五：在成都高新區(qū)落戶的世界500強(qiáng)企業(yè)、平臺生態(tài)型龍頭企業(yè)、獨(dú)角獸企業(yè)、瞪羚企業(yè)、已上市(不含新三板)科技創(chuàng)新型企業(yè)副總及以上高管。

(四)D類人才

方向一：符合成都市急需緊缺人才和高端人才目錄D類標(biāo)準(zhǔn)且在成都高新區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作的人才。

方向二：國家科技型中小企業(yè)庫入庫企業(yè)的創(chuàng)始人(持股比例不低于5%)。

方向三：在未來科技城、國際生物城、高新西區(qū)范圍內(nèi)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作的本科及以上學(xué)歷人才。

方向四：在成都高新區(qū)企業(yè)工作，且年工資薪金不低于20萬元人民幣的專業(yè)技能人才。

人才安居資格可通過成都市人才安居服務(wù)網(wǎng)和成都高新區(qū)人才項目申報系統(tǒng)進(jìn)行查詢。

成都市人才安居服務(wù)網(wǎng)具體網(wǎng)址為：

http://cdzj.chengdu.gov.cn/cdzj/rcaj/RCAJ.shtml

成都高新區(qū)人才項目申報系統(tǒng)具體網(wǎng)址為：

http://gx.chengdutalent.cn:8080/GXTalentUmi/#/

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