作為省屬券商，財通證券錨定自主研發(fā)了金服寶·盤股一站式綜合金融股權(quán)服務(wù)平臺。據(jù)了解，自上線以來，金服寶·盤股已成功簽約156家上市和非上市企業(yè)，以股權(quán)管理業(yè)務(wù)“走進(jìn)”企業(yè)，致力于為企業(yè)提供全生命周期的一站式綜合金融服務(wù)。

大數(shù)據(jù)助力股權(quán)激勵方案高效合理

“財通金服寶·盤股一站式綜合金融股權(quán)服務(wù)平臺具備顯著的差異化優(yōu)勢，可以說真正意義上實(shí)現(xiàn)了‘安全合規(guī)、互聯(lián)互通、智能高效’?！必斖ㄗC券金融科技研發(fā)部、金服寶·盤股研發(fā)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人溫智超表示。

通常情況下，企業(yè)需要花費(fèi)大量人力，甚至邀請咨詢公司協(xié)助設(shè)計股權(quán)激勵方案。金服寶·盤股平臺運(yùn)用自然語言處理、網(wǎng)絡(luò)爬蟲以及大數(shù)據(jù)技術(shù)，能對全市場發(fā)布的股權(quán)激勵信息、相關(guān)法律條文以及公告進(jìn)行抓取和分析，形成可供參考的案例，讓企業(yè)在制定股權(quán)激勵方案時做到有法可循、有據(jù)可依。

同時，盤股平臺的員工智能篩選，財務(wù)攤銷報表智能生成，股權(quán)激勵稅務(wù)試算等工具，讓企業(yè)能夠最大程度將人員、財務(wù)、稅務(wù)等方面進(jìn)行統(tǒng)籌考慮，讓設(shè)計過程更高效，方案效果更合理。

截至目前，該功能已幫助上百家企業(yè)解決在股權(quán)激勵開展過程中的各類法律、財務(wù)、稅務(wù)問題。同時，許多三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，如咨詢公司、證券公司、律所等也開始使用。

打通信息孤島達(dá)成高效協(xié)同

股權(quán)激勵業(yè)務(wù)復(fù)雜，涉及企業(yè)內(nèi)部多個部門協(xié)同、外部多個機(jī)構(gòu)信息交互，這些環(huán)節(jié)往往涉及成百上千人，特別是疫情期間，頻繁出差線下溝通非常不便。而按照監(jiān)管要求，業(yè)務(wù)須在規(guī)定期限內(nèi)完成，否則整個計劃將作廢。

許多企業(yè)使用傳統(tǒng)表格進(jìn)行管理，操作難度大，運(yùn)行效率低下，甚至導(dǎo)致激勵權(quán)益作廢，計劃推倒重來，造成了較大損失。

財通證券金服寶·盤股項目組在走訪調(diào)研多家上市企業(yè)痛點(diǎn)后，利用區(qū)塊鏈、人工智能等最新技術(shù)，自主研發(fā)了一站式的股權(quán)激勵管理平臺，不僅提升了企業(yè)內(nèi)部協(xié)同效率，還幫助企業(yè)與交易所、券商等外部機(jī)構(gòu)互聯(lián)互通，一站式服務(wù)把“人跑”變?yōu)椤皵?shù)據(jù)跑”。

比如永和股份股權(quán)激勵過程中，計劃于次日完成個性化的線上電子簽署需求，涉及12套協(xié)議，盤股團(tuán)隊迅速響應(yīng)，緊急開發(fā)，圓滿達(dá)成。

目前，金服寶·盤股平臺已累計為上百家企業(yè)提供了十多萬份授予協(xié)議電子簽署、數(shù)十萬激勵權(quán)益的中登登記、生成了近百份公告草案，保送了幾十萬條稅務(wù)數(shù)據(jù)。

AI算法加成為合規(guī)減持保駕護(hù)航

在資本市場中避免指定股東的違規(guī)交易風(fēng)險，這是上市公司重要的職責(zé)。企業(yè)開展股權(quán)激勵后，大量激勵對象也需要納入到減持交易監(jiān)管環(huán)節(jié)。對于企業(yè)來說，無疑增加了工作難度。

為破解這一難題，金服寶·盤股平臺將券商交易系統(tǒng)與交易法規(guī)相融合，根據(jù)客戶身份、持股數(shù)量、股本結(jié)構(gòu)和歷史交易等信息形成一系列合規(guī)算法，并進(jìn)行算法規(guī)則匹配，最大限度避免了股東出現(xiàn)違規(guī)增減持等錯誤操作，降低股東的交易操作風(fēng)險。

據(jù)悉，該平臺合規(guī)減持算法可以提供360度監(jiān)控 、7*24小時全程監(jiān)控，目前已幫助幾十家企業(yè)提升了違規(guī)監(jiān)控精準(zhǔn)度，降低監(jiān)控管理難度，實(shí)現(xiàn)了預(yù)防違規(guī)交易0出錯，受到了浙江省證監(jiān)局的認(rèn)可。

提升激勵效果提供管家式金融服務(wù)

“股權(quán)激勵是企業(yè)員工實(shí)現(xiàn)財富增值的重要途徑，但在實(shí)際操作中，受限于金融專業(yè)能力等多種因素，很多員工并未直觀感受到激勵的價值，從而使得股權(quán)激勵的效果大打折扣?！?/p>

財通證券相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，為此，盤股團(tuán)隊依托財通證券全牌照服務(wù)能力，協(xié)同外部銀行、稅務(wù)、律所等服務(wù)資源，為激勵對象提供管家式的綜合金融服務(wù)。

員工通過盤股團(tuán)隊自主研發(fā)的員工端專屬APP可以全程了解股權(quán)激勵的各個環(huán)節(jié)，并對所獲授的權(quán)益數(shù)量、實(shí)時市值、波動情況、業(yè)績考核要求等一目了然，電子簽署、出資繳款、稅費(fèi)繳納等功能一應(yīng)俱全。對于出資能力不足的員工，平臺還提供了在線融資服務(wù)，減輕其資金壓力。

據(jù)悉，自上線以來，金服寶·盤股平臺累計為數(shù)十萬名激勵對象提供綜合金融服務(wù)，極大提升了企業(yè)股權(quán)激勵效果；并已得到證監(jiān)會認(rèn)可，被鼓勵在省內(nèi)外積極全面布局，僅數(shù)月已簽約逾150家企業(yè)，成為國軒高科、杭氧、永和股份、金田銅業(yè)等各行業(yè)頭部公司首選的股權(quán)管理服務(wù)商。

“展望未來，我們還將不斷優(yōu)化產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)更多金融科技應(yīng)用場景落地，增強(qiáng)合規(guī)風(fēng)控能力，以股權(quán)管理為切入口‘走進(jìn)’企業(yè)，為規(guī)上企業(yè)提供一站式綜合金融服務(wù)?！必斖ㄗC券金融科技研發(fā)部總經(jīng)理董佳藝說。

（文章來源：新華網(wǎng)）

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